**AUSTRIAN POWER GRID**
Das Energiesystem der Zukunft: Voller Spannungen, Bewegungen und Chancen. Uns treibt der Stolz auf das, was wir für Österreich bewirken. Gestalter:innen der Energiewende zu sein, fordert uns. Hochgesteckte Ziele erst recht. Einzigartiges Fachwissen, volles Vertrauen. Eigene Entscheidungen, volle Verantwortung. Das ist unser Spielfeld. Das ist APG.
#energiewende #frauenpower #poweron
**Aufgaben**
- Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur im Einklang mit der IKT-Strategie
- Optimierung und Standardisierung der Cloud/OnPrem/Hybrid-Infrastruktur
- Abstimmung mit Fach- und IT-Bereichen zu Infrastruktur- und Technologiethemen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Enterprise und Solution Architekt:innen
- Entwicklung von Referenzarchitekturen und Durchführung von Architektur-Reviews
- Sicherstellung der Skalierbarkeit, Verfügbarkeit, Sicherheit und Compliance
- Koordination von Projekten, Evaluationen, Integrationen und Migrationen
- Erstellung und Aktualisierung der Architektur- und Systemdokumentationen
- Bewertung von Konzepten, Technologien, Lösungen, Produkten, Tools und Trends
- Mitwirkung im Bereich Desaster-Recovery und Business-Continuity-Management
- Einhaltung der Sicherheits- und Datenschutzanforderungen (z. B. ISO27001, NIS2)
**Anforderungen**
**Must-Haves:**
- Abschluss eines IT-Studiums (Dipl.-Ing. oder Master) mit mind. 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung ODER abgeschlossenes Bachelor IT-Studium mit mind. 6 Jahren einschlägiger Berufserfahrung ODER abgeschlossene technische IT-Ausbildung (HTL) mit mind. 9 Jahren einschlägiger Berufserfahrung
- Hohe Kompetenz zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit Fach-, IT-Abteilungen und Partner:innen sowie in der Entwicklung technischer Konzepte
- Ausgeprägte Fähigkeit, fachlich komplexe Zusammenhänge zielgruppenorientiert, klar und nachvollziehbar zu vermitteln
- Tiefgehende Kenntnisse im Bereich Server-, Cloud-, Netzwerk- und Datacenter-Infrastruktur
- Fähigkeit, skalierbare, sichere und hochverfügbare IT-Infrastrukturen zu entwickeln
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)
- Hohe Eigeninitiative, analytisches Denken und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
**Nice-to-have:**
- Zertifizierungen (z.B. TOGAF, ITIL, CISSP, VCP)
- Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten
- Kenntnisse in Automatisierung oder IaC
- Know-How in der Energiewirtschaft
**Das bieten wir:**
- Attraktives Zeitmodell mit größeren Freizeitblöcken
- Familienfreundliche Arbeitgeber:in
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeiten
- Kinderzulage
- iPhone & Laptop (Dell) zzgl. Bildschirmen, Tastatur, Webcam, Headset
- Gefördertes Mittagessen
- Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Work Life Balance
Das Gehalt (zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung) für Ihren neuen Job richtet sich nach Ihrer konkreten Qualifikation und Erfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt beträgt bei Erfüllung obiger Anforderungen für diese Position Euro 4.738,62 brutto im Monat.
Vielfalt bei unseren Mitarbeiter:innen ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind auf der Suche nach motivierten Menschen und achten bei Ihrer Bewerbung auf Chancengleichheit. Uns ist der Mensch wichtig, das Engagement und Ihr Wille mit uns gemeinsam die Energiewende zu gestalten.
**Kontakt**
Für Fragen steht Ihnen Leonidas Moissidis gerne telefonisch unter +4366488342883 zur Verfügung.
