Gemeinsam für ein sicheres Miteinander // Prävention die wirkt
Für die Umsetzung und den Ausbau des Schulungskonzeptes im Haus suchen wir eine\*n Gewaltpräventionstrainer\*in. Die Stelle ist ab Oktober 2025 in einem Beschäftigungsausmaß von 4 Wochenstunden zu besetzen, wenn eine Gewaltpräventionstrainer\*innenausbildung vorhanden ist. Andernfalls ist die Stelle ab Jänner 2026 verfügbar. Diese Fuktion kann zusätzlich zur bestehenden Tätigkeit im Haus ausgeübt werden.
Aufgabengebiet
- Abhaltung von Trainings im Haus: Vermittlung von Wissen über Gewaltmechanismen, Deeskalationstechniken und Selbstbehauptung
- Weiterentwicklung der im Haus bestehenden Maßnahmen gegen Gewalt, Aggression oder herabwürdigendes Verhalten
- Teilnahme an Besprechungen
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene Gewaltpräventionstrainer\*innenausbildung (nach dem ProDema-Konzept) bzw. die Bereitschaft diese zu absolvieren
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit
- Hohes Maß an eigenverantwortlichem Arbeiten, Selbstorganisation und ausgeprägte Planungskompetenzen
- Präsentations- und Moderationskompetenz
Unser Angebot
- Möglichkeit zur Weiterentwicklung unseres zukunftsorientierten Krankenhauses
- Persönliche Weiterqualifikation
- Mitgestaltung und Optimierung der Arbeitsumgebung
- Ein wertschätzendes Arbeitsklima und gute interprofessionelle Zusammenarbeit
Ihre Kontaktmöglichkeiten
Wir freuen uns über Ihr kurzes
**Motivationsschreiben**
direkt per Mail an pflege.ried@bhs.at.
Im Falle von Rückfragen steht Ihnen Frau Doris Salomon (Personalmanagement, DW 93016) gerne zur Verfügung.
